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企業文化建設與實施

企業文化建設與實施

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課程大綱
一、文化的力量

1、文化的解釋

2、傳統文化

3、域外文化

4、歷史不同時期文化與國家管理方式

二、認識企業文化

1、企業文化理論的引出

2、企業文化的含義及層次

3、企業文化的地位和作用

4、中國企業的文化弱勢及誤區

5、強勢企業文化

三、企業文化要素及核心特征

1、卓越文化造就卓越的企業

2、理念:擁有滿足人們心理需求的愿景

3、品格:以客戶導向的企業原則

4、行為:建立一切行為中的責任感

5、導向:建立追求整體績效的文化

6、意識:保持永遠創業的精神

四、企業文化認識誤區

1、企業文化政治化

2、企業文化口號化

3、企業文化文體化

4、企業文化表象化

五、企業文化實施七階段

1、企業文化設計(戰略匹配、精神層面、強勢與弱勢文化選擇、領導行為影響、制度層面、行為設計、企業形象設計)

2、企業文化分類

3、企業文化粗略評判

4、企業文化市場適應性比較

5、促進企業業績增長的企業文化產生

6、企業文化營造

7、企業文化傳播

六、企業文化之創新

1、文化核心構建

2、卓越團隊建設

3、關聯體系構建

4、教練輔導體制

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