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卓越員工的陽光心態培訓

卓越員工的陽光心態培訓

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課程大綱
第一講、卓越員工的自我認知

一、新時代對企業成員的要求

1、21世紀經濟發展的四大特征

2、現代企業發展的五張王牌

3、企業發展對人才素質的要求

案例:狼與羊的寓言說明什么?

二、卓越員工的自我角色認知

1、現代企業員工的現象啟示

2、企業員工的角色認知

3、卓越員工的職業化發展之路

三、企業與你

1、企業是什么

2、企業的組成及目的

3、企業與個人的關系

4、企業與員工職業化的關系

5、了解你的崗位

6、認識自己的職業價值

互動分組:現場快速團隊分組,文化建設PK

案例討論 :殼牌企業員工為什么很努力?
第二講 卓越員工的陽光心態修煉

一、成功者的特質是什么

1、成功者的故事說明什么

2、從成功者身上所能看到的重要特質

3、決定個人成敗的重要因素

4、能力與態度與方法的關系

5、成就事業的過程中態度所占比重

訓練拓展游戲:從A點到B點(全體參與) 時間15分鐘

趣味視頻片段:小孩的伎倆

二、心態決定成敗

1、心態是什么

2、為何說態度決定成敗

3、人們時常擁有哪些心態

4、積極正面與消極負面心態的巨大影響

5、兩類心態的來源

6、擺脫消極負面心態的方法

7、決定人生成敗的八大職業心態

啟發視頻:兩種心態,不同人生
第三講、決定人生成敗的八大職業化陽光心態

一、強烈的企圖心

(一)、企圖心的內涵

1、企圖心是什么

2、沒有企圖心將失去動力和進步

(二)、企圖心產生的根源

1、企圖心的體現

2、企圖心產生的根源

(三)、企圖心得種類

(四)、如何激發強烈企圖心

1、深刻激發自己的企圖心

2、“五力”激發強烈企圖心

1)、詢問內心深處激發企圖心

2)、感同身受激發企圖心

3)、潛意識激發企圖心

4)、與高能者相處激發企圖心

5)、特殊事件激發企圖心

(感召訓練:我要,我就能!)

二、積極主動的心態

(一)、成功不是等待

1、李陽和吳士宏成功的啟示

2、被動永遠遠離成功

3、你是主動出擊的嗎?

(二)、成功需要積極主動

1、“福氣”故事說明了什么

2、機會屬于積極主動爭取的人

(三)、積極主動創造奇跡

1、陽光心態,永遠積極思考

2、主動出擊,目標就在眼前

3、積極主動的前提

4、養成積極主動習慣

(互動游戲:主動出擊)

三、建立自信心

(拓展訓練游戲:自信的魅力)
四、雙贏的心態

(拓展訓練:雙贏說服)

五、不找借口的心態

(冥想感召:生日的含義)

六、良好的責任心

(一)、責任感

1、工作就意味著責任

2、在其位,謀其事

3、從自身找原因

(二)、做好本職工作

1、重視自己的工作

2、干大事從干小事開始

(三)、責任不容推卸

1、根本的人生義務

2、主動承擔責任

(四)、責任追求品質

1、品質是什么

2、做合格與做好是什么區別

3、如何做到好?

(感召故事:木匠的房子)

七、持續的學習之心

(感召激勵)

八、永遠胸懷感恩之心

(一)、感恩營造良好職業之路

1、感恩的重要性

2、從感恩看個人品質

3、感恩是做人的根本

4、感恩營造良好職業之路

5、感恩的內容及方法

(二)、感恩具體實施之:忠誠

1、忠誠的魅力

2、忠誠于企業

3、忠誠于領導者

4、如何做到忠誠?

(三)、感恩實施之:愛崗敬業

1、敬業的內涵

1)、敬業為誰

2)、敬業必備五個C

3)、不敬業的四種典型表現

4)、敬業的四大特質

2、樹立理想企業目標一致的思想

3、強化職業責任

4、提高職業技能

5、珍視每一個工作機會

6、正確看待薪水

1)、比薪水更可貴的東西

2)、超越領導對你的期望

3)、不計報酬而報酬更多

4)、 要做得多過報酬

(三)、感恩具體實施之:團結互助
1、什么是團隊精神

2、團隊精神的魅力

3、如何做到團結互助

1)、具備強烈的歸屬感

2)、 參與和分享

3)、平等尊重

4)、 信任

5)、 協同合作

6)、 顧全大局

第四講:課程結束儀式
1、重點知識回顧
2、互動:問與答
3、學員:學習總結與行動計劃
4、企業領導:頒獎
5、企業領導:總結發言
6、合影:集體合影

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