企業精英的職業化陽光心態塑造

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課程大綱

引言 （我們處于挑戰大于機遇的時代？）

這個社會是速度和改變的社會

引出問題，討論？
**部分: 看看我們的當前的職業化狀態

分析原因

1、浮躁的時代—-職業化的缺失

2、中國教育：應試教育vs素質教育

3、知識更新速度太快\學習力跟不上\職業化太慢

4、娛樂至上和陰柔之風盛行/安于現狀思維慣性

5、文化價值沖突和主流文化缺失:企業文化管理面臨考驗

第二部分：優秀職業人的角色認知與定位

1、職業化價值觀

? ——什么是真正的保障？

就業保障與職業保障

職業化金字塔

? ——我為什么而工作？

別做“職場植物人”

你是主人，不是乘客

像老板一樣思考、以創業的心態工作

2、成為有責任心的職業人士

? ——對“犯錯”的理解

態度比技能更重要

標準有多高，表現就有多出色—小保姆的故事

有效管理情緒，自我激勵

? ——對“責任”的理解

做好你份內應做的事；

如果沒有做好份內應做的事，你將因此承擔過失。

勇于主動承擔份外需要承擔的額外職責

? ——做勇于承擔責任的員工

3、從小事做起，避免眼高手低

? ——如何對待小事

建立凡人心態

沒有不重要的工作，只有看不起工作的人

如何從小事中體現自己的價值

? ——如何看待“懷才不遇”

4、團隊合作

“我是千里馬，團隊需要千里馬”

? ——沒有完美的個人，只有完美的團隊

千里馬與團隊短板

游戲：接力環

? ——如何贏得合作的人際關系

贏得合作人際關系的性格特質與溝通模式

第三部分： 塑造職業必備六大基礎心態

一、主 動 積 極 心 態

1、什么是鐵飯碗？/命運在你自己手中！

2、心態導致人生驚人的不同

3、人與人之間只有很小的差異（大的差異是心態）

討論：有沒有注定的命運？

接受新的觀念， 培養一種積極態度，掌握一種技能，本領就是“鐵飯碗”。

案例：兩種心情兩重天 一個乘客的感受

4、主動積極的幾大要點

u 凡事不抱怨問題，解決問題\決心——我一定要！\誠信

u 強烈欲望 :如果你想成功就必須有強烈的成功欲就象你有強烈的求生欲望一樣

u 熱情微笑——美的狀態,成功是你對事情有強烈的熱情，鍥而不舍的熱情

u 愛心——內心深處的愛是你動力的源泉

u 贊美別人/積極進取/ 進取就是學習，永遠聽別人講得對的地方

u 自信/自律——-自由/頑強:怕苦的人苦一輩子，不怕苦的人苦一陣子

u 經常使用積極“暗示語” 相信自己能，你就一定能做到

二、 執著付出心態

三、 老板心態

1、 什么是老板心態

2 、老板心態就是實在的生活、為自己而工作

3、塑造老板心態

4、 如何像老板一樣的工作

u 懂目標管理

目標是一個期望的結果， 一個總體方向

目標應包括你的價值觀、信念

如何設定目標/先構思再行動/確定平衡

職業生涯規劃——平衡人生目標

u 面對自己——你認識你自己嗎？

各位請考慮：

你希望自己成為怎樣的人？

你的工作開始有成就感了嗎？

你現在的位置在哪里？

你能實現目標！因為你擁有很多

職業人學會善于管理時間？你做到沒？

你是否同時進行著許多個工作方案，但似乎無法全部完成？

你是否顧慮其他的事而無法集中心情來做目前該做的事？

你是否每天回家的時候累得要命但又好象覺的沒做什么事？

四、共 贏 心 態

1、什么是共贏？

人們在選擇贏時也確保對方贏。

2、共贏建立在：

雙方信任/共同目標/維護相互的利益才能建立有效長久的人際關系

3、雙贏思維

4、共贏思維——大家都可以是贏家

共贏思維的品格

u 誠信：忠于自己的感受、價值觀及承諾

u 成熟： 勇于表達自己的想法與觀點，體諒或理解別人的處境和感受

u 豁達：相信人人可分享到資源、成功

5、共贏步驟

u 站在對方的立場、觀點看問題，了解他人的需要與顧慮，甚至比對方了解得更透徹

u 認清問題的關鍵所在以及彼此的顧慮（而非立場）。

u 尋求彼此都能接受的結果。

u 商討達成上述結果的各種可能途徑。

6、共贏的關系

不是你的或我的方法, 而是更好的方法——第三變通。

五、感 恩 心 態

案例分析

六、歸零 心 態

1、請經常問自己以下3個問題：

u 我到底為企業在做什么？

u 我實際為企業已經做了什么？

u 我為我的客戶做了什么？

2、請切記：六大職業必備心態

u 愈是主動積極， 老板心態，就愈能掌握人生方向（以終為始）， 走向成功職場。

u 能夠不斷激勵自己（不斷更新）的人， 方懂得如何了解別人（知彼解已）， 尋求圓滿的解決之道（ 共贏思維）。

u 在自我發展的同時， 你可以幫助他人成長，成就職業人生。

第四部分：職業競爭力篇——職業化素質提升

1、職業化態度

u 態度比技能更重要

u 職業化態度

創業心態：為自己工作

積極心態：熱忱地工作

游戲心態：快樂地工作

u 什么是創業心態？

創業心態帶給你什么？

如何建立創業心態？

2、職業化行為

u 培養學習能力

——面對進步的行業如何持續提升自己的競爭力

u 培養壓力管理能力

——如何克服壓力，使自己保持佳的工作狀態

u 培養時間管理能力

——如何讓繁重的工作變得條理有序

u 培養解決問題的能力

——成為善于解決問題的人，讓上司滿意、同事輕松
第五部分：優秀職業人的結果思維訓練 —— 真正的職業人

1. 什么是結果思維

2. 為什么做結果這么難？。

3、無結果的困惑, 沒有結果，企業靠什么生存？

4、 結果是訓練出來的，掌握結果思維訓練的48字真經，修煉全員結果行為。