對監督執紀四種形態的把握與實踐培訓

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一、為什么要實踐“四種形態？”
——背景、根據

（一）是應對黨形勢挑戰需要
（二）是從嚴治黨的需要
（三）是推進改革開放實踐的需要
案例分析

二、什么叫“四種形態？”
——內容、特點

（一）四種形態的內容
1、扯袖紅臉出汗
2、黨紀輕處分為大多數
3、重處分是少數
4、嚴重違紀違法是極少數
案例分析
（二）四種形態的特點
1、抓早抓小
2、源頭治理
3、懲前毖后
案例分析
（三）四種形態的實質
1、紀在法前
2、凈化黨內政治生態
3、強化黨內監督
案例分析

三、如何把握與實踐“四種形態？”
——方法、要求

（一）強化黨章意識、把握根本的總規范
1、全面深刻學習黨章
2、建立學習黨章常態化制度
案例分析
(二) 重點抓好第一種形態
1、加大宣傳力度
2、形成批評與自我批評風氣
3、建立四種談話常態化制度
案例分析
(三) 建立具體細化監督體系
1、強化巡視監督
2、重點監督一把手
3、黨內監督與社會監督相結合
案例分析
(四) 強化紀檢監察工作職能
1、抓好紀檢工作重點環節
2、加大反腐力度、做到零容忍
3、提升紀檢監察干部素質與能力
案例分析