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職業心態與職業素養提升培訓

職業心態與職業素養提升培訓

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【課程收益】

學會認識自己,盤點自己,找到生命責任和工作原動力;

塑造學員職業心態,轉變思維模式,增強敬業精神;

學習職業素養,提高做事標準,增強團隊意識和執行力;

學習溝通技巧,探討目標規劃,提升工作能力與信心;

【課程大綱】

引言:關于幸福的探討

一、 優秀人才的自我認知

我是誰?人貴有自知之明

認識自己:認識自己才能看清別人

我的優勢是什么,我的盲點在哪里?

我在哪里,我在社會那個層面?

影響人生發展的因素有哪些?

人與人之間最大的差別是什么

二、?情緒管理與陽光心態

面對倒霉事情的處理態度

傷害我們的到底是什么?

揭示抱怨的本質與原因

萬般皆福氣,煩惱即菩提

案例互動:思維成熟度測試

三、 激發靈性,覺悟真相,獲取智慧

關于靈性:人類靈性退化了嗎?

案例:扼殺靈性PK激活靈性

激活靈性三問:真相?本質?規律?

分享:中西方人思維模式探究

學習的目的全在于運用

關于學習:人可以改變嗎?

艮卦啟示:智慧源于寧靜

四、 卓越源于要求、要求要有標準

一個優秀員工的進化歷程

沒有標準就沒有對與錯

沒有標準就沒有執行

案例:曾國藩如何訓練湘軍

五、 職場思維與職業素養

導致社會浮糙的原因是什么?

職場里所需要的思維方式

合作觀念:上善若水 溶入之智

團隊觀念:本山傳媒成功之道

發展觀念:逆水行舟,不進則退

六、 高效溝通與團隊共贏

同頻溝通:調頻達成共識

互動溝通:看到事物本質

價值溝通:讓對方覺得重視

要害溝通:讓人愿意去行動

七、 目標設定與時間管理

如何設定目標

目標管理SMART原則

什么是時間和時間管理

測試:你的時間管理現狀

時間管理的四象限法則

結語:知行合一的理解和運用

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