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政企業務數智轉型最佳實踐

政企業務數智轉型最佳實踐

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課程大綱

第一部分 如何給政企客戶賦能 數字化轉型的成功要素
1、政務客戶數字化轉型的原因與愿景展望
2、企業客戶數字化轉型的八個維度
3、黑海生態的四個變革方向
4、黑海生態的十個價值工具
能夠從整體把握數字化轉型的八個維度與變革方向
實戰研討:抓住鏈長、鏈主、鏈群建設的核心要素,在數字化轉型大潮中不走彎路。

第二部分 數字化轉型的具體步驟、路徑:
1、 增長模式轉型成功要素
(1) 黑海時代的商業模式變革
(2) 價值增長的企業積累方向
(3) 數字化驅動增長的七種模式
(4) 企業如何構建新的增長體系
把控黑海時代的商業模式變革,進而梳理新的增長體系
實戰研討:傳統增長模式:做正確的事(組織視野與格局——差距); 增長新模式:“增長黑客”。
2、 增量指標客戶價值轉型成功要素
(1) 客戶定位的超級生態價值
(2) 以客戶為中心進行生態設計
(3) 數字化客戶分類發掘商業價值
(4) 基于客戶價值的大規模定制
掌握增量指標客戶價值轉型成功要素,充分發掘客戶價值
實戰研討:在數字化轉型過程中進行客戶選擇:我希望對哪些客戶提供服務?我能夠為哪些客戶提供價值?哪些客戶可以讓我賺錢?我希望放棄哪些客戶?
3、 產品轉型成功要素
(1) 橫跨整個黑海的數字化溝通
(2) 為產品注入數字化屬性
(3) 利用客戶反饋迭代產品生態
(4) 提升產品服務全階段數字化能力
把握產品成功轉型的邏輯,提升產品服務全階段數字化能力
實戰研討:一個企業最重要的是現金流和利潤,越具有核心技術越好。只有支撐產品的賣點,確保產品的競爭力和利潤的技術才是創新的目標。
4、 運營轉型成功要素
(1) 黑海生態的運營活動與業務延伸
(2) 將供應鏈視為業務設計
(3) 數字化驅動流程變革的關鍵因素
(4) 運營體系的數字化、透明化、標準化
梳理運營轉型具體路徑,建立數字化、標準化運營體系
實戰研討:如何在數據協同方面,利用與運營相關的供應鏈、工業互聯網、智能制造、自動化、預測性等關鍵數字化技術,著手打造高效流暢的體系,促進運營轉型成功。
5、 生態轉型成功要素
(1) 數字化生態場景設計
(2) 企業生態布局的三個階段
(3) 企業生態轉型的價值定位
(4) 構建企業生態的具體路徑
掌握企業生態轉型的具體步驟,在重塑價值定位的基礎上設計數字化場景
實戰研討:如何在價值創造層面,以總體運營體系設計為視角,重新審視并設計數據共享、業務及管理響應、合作生態等價值模式。
6、 財務轉型成功要素
(1) 與數字化關聯的財務及成本活動
(2) 如何進行綜合經濟成本控制
(3) 增量績效促進價值增長的四要素
(4) 敏捷財務如何核算產業生態價值
數字化轉型中綜合控制經濟成本,促進財務成功轉型
實戰研討:如何建立對市場和財務成功負責的產品管理體系?如何使得核心員工提升任職資格能力,面向增量組織績效與個人收入同步匹配增長,擁有安全收入和歸宿收入。
7、 技術轉型成功要素
(1) 建立內外連接與自動交易
(2) 設計技術開發管理與平臺管理
(3) 如何以技術促進業務場景融合
(4) 如何以技術推動組織變革
掌握技術轉型的成功要素,進而以技術為驅動力推動組織變革
實戰研討:如何抓住窗口時機彌補商業模式轉型的技術缺口,突破上游技術資源封鎖,制定、掌控、開放技術標準。如何快速形成技術優勢,占領數字化轉型的技術制高點。
8、 人才轉型成功要素
(1) 人才的自組織、自驅動、自增值
(2) *績效的全局指揮
(3) 促進人才的協同發展
(4) 隨需隨聘的在線員工
掌握人才轉型的成功路徑,促進人才/組織者協同發展
實戰討論:基于戰略目標和新的業務設計,討論為達成目標和支撐新的業務設計所需的組織能力。

課后作業
1、數字化轉型評分表實測;
2、數字化轉型案例分享;
3、導師點評輔導、合影、返程。

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