沉浸體驗式團隊建設

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課程大綱
【第一講：深度聯結彼此】
一、心的暖身
1. 互動：跳出標簽重“心”認識
2. 互動：偵察兵的專注力
3. 互動：雙人放松練習
二、增進信任，雙贏思維
1. 互動：TADA雙贏練習
2. 構建信任的核心
3. 互動：找優勢練習
4. 表達欣賞與感激

【第二講：知己知彼 達成最優合作】
一、優勢風格不同的真相
1. 不同的優勢與應用
2. 領導管理者的優勢風格
3. 不同優勢之間的溝通挑戰
4. 打開優勢眼 培養優勢溝通
二、職場中的最優溝通核心
1. 案例視頻分析
2. 無效溝通到高效溝通的核心
3. 無效溝通到高效溝通的錦囊
4. 教練式溝通
5. 互動：即興情景劇練習

【第三講：團隊凝聚】
一、團隊協作力
1. 互動：情緒猜猜猜
2. 互動：電影海報
3. 互動：HA-SO-KA快速練習
二、團隊創造力
1. 互動：賦能椅子
2. 互動：關系即興對話
3. 互動：攝影展想象力練習

【第四講：榮耀工作的意義】
一、有意義的工作
1. 互動：事業曼陀羅
2. 有意義的工作定義
3. 如何發現工作熱情
4. 互動：價值能力大拍賣
二、高效積極團隊建設
1. 互動：創業之旅
2. 互動：他人眼中的我
3. 積極團隊的核心要素
4. 互動：5年后的自己與企業
【課程回顧、答疑、分享、祝福、合影】
說明：本課綱為通用版本，培訓前會與企業方溝通，把握最真實的需求情況，做個性化方案調整，把培訓價值放在第一位，讓學員更加滿意。