勞動合同法實務培訓

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課程大綱
新法背景
勞動合同法的18大突破
勞動合同法實施條例的27個看點

爭議焦點
無固定期限勞動合同
企業還能否有效留才
勞動關系的連續理解
勞務派遣的規范規制
補償金賠償金的適用
要否對中小企業豁免

HR實務對策
招聘管理挑戰及對策
合同管理挑戰及對策
績效管理挑戰及對策
人才留用挑戰及對策
離職管理挑戰及對策

調整趨勢
發展穩定和諧
重視溝通協商
引導長期合約
擴大解雇自由
鼓勵勞資自治

中間穿插大量經典案例分析