加速提升勞動效率培訓

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課程大綱
一、癥結所在
中國企業勞動生產率數據分析——與國際優秀企業的巨大差距
勞動生產率低下的主要原因與解決之道
案例:華為等企業勞動生產率提升的關鍵舉措和實施效果
案例：勞動生產率提升的三大關鍵舉措

二、快速實施的解決方案
勞動生產率提升的關鍵衡量指標
以組織優化提高勞動生產率——組織與崗位優化方法論（定型、定崗、定編）
組織優化的基本方案
崗位優化的基本方案
編制優化的基本方案
案例：華為減員、增效、漲工資的三步曲
案例：國內著名制造類企業組織與崗位優化的五個實例

三、配套激勵手段——提升勞動生產率的關鍵保障措施
案例：5個人的工作3個人干發4個人的錢具體如何操作？
將勞動生產率提升與獎勵機制結合——虛擬利潤法操作方案
勞動生產率提升的責任主體與組織實施方案