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從棄標到中標培訓

從棄標到中標培訓

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課程大綱
導入:四個問題、分組組建(分組組建中會融入投標環節元素)
第一講:母以子貴-中標和中標率
一、中標和中標率
1. 兩者的關聯區別
1)關聯
2)區別
2. 中標率公式
1)公式本身
2)公式延展
3. 效率優先
二、如何提高中標率
1. 降低分母
1) “耍流氓“的投標
2)陪標
3)招標人要求
2. 提高分子
實戰練習:計算小超市

第二講:降低分母-四個維度談棄標
一、產品角度談棄標
1. 目標客戶群
1)行業
2)檔次
2. 招標文件中的技術規格書要求
案例:招標文件技術規格中的那些梗
二、業主角度談棄標
1. 業主自身角度
1) 是否優質
案例:“信用中國”中的地方政府信用等級
2)規模大小
3)趨勢和潛力
2. 業主需求角度
1)美滿婚姻
2)初戀
3)家庭矛盾
3. 業主關系角度
1)傳統銷售理論
案例:銷售漏斗圖在招投標中的應用
2)招標情形下業主關系的幾個層次
三、競爭對手角度談棄標
1. 沒有競爭對手
2. 有2-3個競爭對手
3. 一群惡狼
四、自身戰略角度談棄標
1. 聚焦戰略
1)重點行業
2)產品定位和客戶群
2. 發展戰略
1)目標
2)方向
小組討論:對四個維度按照招投標過程中的重要性進行排序

第三講:提高分子-聚焦招標文件
一、招標文件構成
1. 物理形式結構
2. 內在邏輯結構
1)資格條件
2)實質性條款
3)評分辦法
二、核心內容講解
1. 資格條件
1)資格條件分類
2)資格條件詳述
案例:這樣的條款有歧視性嗎
2. 實質性條款
1)商務實質性條款
2)技術實質性條款
3. 評分辦法
1)物理形式結構
2)內在邏輯結構
實戰小游戲:結合自身投標項目,替招標方編制一個評分辦法、資格條件和實質性條款
三、三位一體的招標文件
1. 評委的評審依據
2. 招標方的采購需求
3. 投標人的投標指引
四、核心內容設計
1. 設計原則
2. 法律排斥條件
1)法律法規的約定
2)法律法規的巧妙利用
案例:負面清單的正面使用
3. 知己知彼
1)先知己,再知彼
2)求同存異
實戰模擬作業:“知己知彼,求同存異”
五、實施路徑方法
1. 內部招標關系圖梳理
1)采購人決策流程
案例:某政府部門內部采購決策流程
2)招標文件編制確認流程
案例:某國有企業招標文件編制確認流程
2. 應用工具
1)GAP模型
a目標
b成果標準
c實施路徑
2) FABE鉆石話術
3)ARE話術
實際演練:客戶拜訪結束后,ARE話術應用

第四講:提高分子-投標技巧提升
一、陪標介紹詳解
1. 違法違規
2. 現實情況
1)以身試法
案例解讀:福建某鄉搖號中標粘球事件
2)逼良為娼
3. 4Pei模型
1)模型名字的深層含義
2)模型結構介紹
3)模型應用講解
二、標書編制技巧
1. 編制規范
2. 兩大法寶
1)讀標便利性
2)閱標沖擊力
3. 標書編制全過程解析
三、異議投訴應用
1. 異議和投訴的不同
1)先后不同
2)對象不同
2. 異議和投訴
1)異議的目的
2)投訴的目的
案例:沒有關系找關系,找不到關系強迫發生關系
3)異議和投訴的利弊
3. 基本方法
1)基本方法
2)投訴范本
模擬實戰:對一個實際評標案例,現場演練撰寫異議文件
4. 進退有度
四、代理機構接洽
1. 招標代理機構現狀
2. 接洽原則

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