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現代企業團隊凝聚力培訓

現代企業團隊凝聚力培訓

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課程大綱:

上篇:企業團隊凝聚力塑造之道

引子: 螞蟻的故事;游戲:團隊凝聚力測試

第一章: 認識凝聚力及其內涵

1.1什么是團隊凝聚力?

1.2團隊凝聚力的內涵與特

1.3團隊凝聚力的DNA—企業文化要素

互動:團隊凝聚力體驗

第二章:企業團隊凝聚力的來源與意義

2.1企業團隊凝聚力的來源

2.2團隊凝聚力的意義與作用

案例分享:某知名企業團隊精神現象解讀;互動:企業團隊凝聚力的來源

第三章:團隊凝聚力的障礙與原因分析及對策

3.1凝聚力散漫的表現

3.2影響團隊凝聚力的障礙與原因和改進對策

3.3打造高效團隊凝聚力的對策:

案例分析:AA團隊為何失敗?互動:團隊凝聚力分析圖解

下篇:企業團隊凝聚力塑造之術 (打造團隊凝聚力的六步法)

引子:團隊凝聚力的來源回顧

第四章:團隊凝聚力塑造步法之一:和之道

4.1目的:塑造團隊凝聚力的源泉

4.2方法:團隊規則與文化建設

4.3技巧:三級作為

案例與互動:團隊規則案例分析及擬定規則的練習

第五章:團隊凝聚力塑造步法之二:禮之法

5.1目的:塑造團隊凝聚力的吸引基礎

5.2方法:團隊的感恩 禮律

5.3技巧:團隊的禮儀禮法規范

案例與互動:團隊感恩培養、守則案例分析與演練

第六章:團隊凝聚力塑造步法之三:通之則

6.1目的:構建團隊凝聚力的互通平臺

6.2方法:團隊工作規則與溝通模式

6.3技巧:工作報告溝通平臺機制與議事規則

案例與互動:跨部門溝通與議事規則演練

第七章:團隊凝聚力塑造步法之四:志之計

7.1目的:塑造團隊凝聚力的個體動力—自豪感與危機感

7.2方法:傳遞與感染“團隊之志”

7.3技巧:史教、宣貫、訓練

案例與互動: 團隊自豪感與危機感傳遞演練

第八章:團隊凝聚力塑造步法之五:樂之謀

8.1目的:塑造團隊凝聚力的歸屬感

8.2方法:以人為本的關懷

8.3技巧:關懷制度的人性化與娛樂活動的個性化

案例與互動: 關懷活動演練

第九章:團隊凝聚力塑造步法之六:激之技

9.1團隊凝聚力的激發原則

9.2團隊凝聚力的持續激發技巧

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