人事檔案管理培訓

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【課程大綱】
第一講 適應變革的人事檔案管理
1.什么是人事檔案
2.人事檔案的作用
3.人事檔案的來源
4.從載體管理到信息管理
5.人事檔案內容的轉變
6.檔案前身——資料的形成者的轉變
7.人事檔案載體的轉變
8.人事檔案搜集與整理的轉變
9.人事檔案利用目的的轉變
10.人事檔案利用主體的轉變
11.人事檔案利用方式的轉變
第二講 人事檔案管理法律法規與實施要點
1、人事檔案管理相關法律法規關鍵、常用關鍵條款解讀
v《中華人民共和國檔案法》
v《中華人民共和國檔案法實施辦法》
v財政部、國家檔案局令79號《企業檔案管理辦法》
vGB3792.5一85《檔案著錄規則》
v國家檔案局6號令《電子公文歸檔管理暫行辦法》
v《機關檔案工作條例》
v中組部《干部人事檔案材料收集歸檔規定》
v《干部檔案工作條例》的通知（組通字﹝1991﹞13號）
v《中組部、人事部《關于進一步加強流動人員人事檔案管理的補充規定》
v《干部人事檔案工作目標管理暫行辦法》
v《干部檔案整理工作細則》（中共中央組織部1991年3月29日
v《國家檔案局辦公室關于印發《檔案信息系統安全等級保護定級工作指南》的通知 檔辦發〔2013〕5號
v《關于加強企業檔案信息化建設的意見 》 檔函〔2005〕81號
v國家檔案局中央檔案館關于加強檔案信息資源開發利用工作的意見 檔發〔2005〕1號
v國家檔案局中央檔案館關于認真貫徹《電子公文歸檔管理暫行辦法》的通知 檔發〔2003〕6號
v《工業企業檔案分類試行規則》 國檔發〔1991〕20號
v關于頒發《企業職工檔案管理工作規定》的通知?勞力字［1992］33號
2、適應新形勢的人事檔案的管理變革
v黨管干部
v現代企業管理
v“六能”隊伍建設
v央企國企混改
v抓廉政
v抓懶政不作為
v抓和諧社會建設
v抓人民群眾改革開放成就獲得感建設
3、人事檔案管理的原則
4、人事檔案管理的組織方法
5、人事檔案管理的關鍵流程
6、人事檔案管理的關鍵制度
7、文檔一體化
第三講 人事檔案的實操
1.如何規定資料的保管責任
2.如何規定人事檔案的保管責任
3.如何劃分密級
4.如何規定保管期限
5.如何規定歸檔范圍
6.如何規定歸檔期限
7.如何規定歸檔主體
8.如何設計適應企業文化的檔案收集方法
9.如何設計適合企業利用方式的歸檔方法
10.設計適合企業運營、管理的檔案整理方法
11.如何設計適合企業利用方式的立卷
12.如何編制立卷說明
13.從載體保管到載體與內容保管
14.從被動利用到主動服務的方法
15.卡片、案卷索引在檔案管理中的運用
16.如何處理檔案的裝訂
17.如何利用電子檔保護檔案原件