企業泄密風險防范與保密系統建設

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課程內容
第一講：競爭情報泄露的主要渠道（企業保密的小方法）
一、本公司員工情報意識不強，導致公司情報從無意中泄露
1、本公司員工由于情報意識不強，導致情報從無意中泄露的主要渠道
☆?公司秘密文件不安全傳輸泄密
☆?手機泄密
☆?辦公自動化使用不當泄密
☆?宣傳、報道、出版泄密
☆?商業秘密載體翻印、復印泄密
☆?商業秘密載體運輸泄密
☆?商業秘密的使用過程中泄密
☆?商業秘密載體保存不當泄密
☆?商業秘密載體銷毀不當泄密
☆?涉密會議泄密
☆?對外接待泄密
☆?其他泄密
2、保密意識培養綜合訓練
☆?公司核心成員的行蹤導致泄密預防
☆?公司與第三方的交往導致泄密預防
☆?公司員工對外交往中半有意識（非故意）泄密預防
☆?公司員工對外交往中的無意識泄密預防
二、形形色色外部商業間諜竊取商業機密的種種伎倆
1、商業間諜運用網絡技術竊取情報
1）電腦即使被物理隔離以后，秘密資料仍然可能被間諜于無形中偷走的三個主要渠道
2）防范網絡泄密的主要措施
2、假冒某種身份騙取情報
1）常見的假冒身份
2）識別虛假身份的基本方法
3）企業發現這類商業間諜以后的應對方法
3、商業間諜通過辦公用品竊取情報
4、外部商業間諜竊取情報的其他渠道
三、內部商業間諜的排查與預防
1、內部商業間諜的三種主要形式：
1）競爭對手打入本公司的臥底
2）策反本公司員工充當其內線
3）本公司員工惡性跳槽泄密
2、內部商業間諜的排查與預防
1）影響核心員工組織行為的兩個主要因素
2）影響員工信任度三大要素分析
☆?分析與探討：商業間諜的主要特征
3）商業間諜的預防與排查方法
☆?分析與講解：企業在招聘（重要、核心崗位選人）的過程中，如何有效識別“斯洛登”式間諜，并成功地將其擋在公司門外（公司核心層外）？即使“斯洛登”式間諜僥幸入職，如何有效地將其從普通員工中排查出來？

第二講：企業保密系統的管理方法、運作模式（企業保密的大方法）
一、企業保密系統的組織架構和職責
1、組織架構
2、保密部門職責
☆?分析與講解：如何制訂周密的保密規劃，讓公司的保密工作有條理、按步驟地實施
3、保密人員挑選標準
二、內部商業間諜的系統防范
1、事前防范
☆?分析與講解：企業如何運用系統防范的方法（不是指前面“小方法”章節中談到的，事先采取的各種必要的保密措施），制訂嚴密的“事前防范”系統，讓即使在招聘的過程中沒有被識別出來，在入職后也沒有被排查出來，而是甚至進入了公司核心崗位的“斯洛登”式間諜，即使有心泄露秘密都做不到，或者即使秘密泄露發生了，也能讓損失降到最低，甚至沒有損失。
2、事后防范（商業秘密泄露應急預案）
☆?分析與講解：如何制訂周密的預案，商業秘密泄密案件一旦發生，公司能夠能夠在第一時間發現泄密的渠道，并迅速組織相關人員迅速破案，并將泄密的損失降到最低？
三、商業秘密的其他防范手段
1、制度防范
2、法律防范