支持目標達成的跟蹤與績效考核

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課程大綱

1.支持目標達成的跟蹤
?什么是跟蹤
?跟蹤的思想
?監督的思想謬誤與邏輯缺環
?跟蹤的對象
?跟蹤的內容
?跟蹤的方法
?跟蹤中的交流話術
?跟蹤中的糾偏
?跟蹤中的教練方法
?跟蹤中的服務
2.支持目標達成的績效考核
?績效考核的類型
?績效考核的組織
?基于目標達成閉環的考核
?客觀考核
?即時考核
?有效激勵
?績效考核之組織改善
?目標調整
?管理思想
?企業文化
?戰略規劃
?運營方式
?流程優化
?制度改善
?人才管理
?績效考核之員工提升
?職業規劃調整
?員工教練與發展
?職業發展路徑調整
?素養設計與實現
?可遷移性機能培養
?思維方式訓練
?支持目標達成的關鍵：績效考核的激勵
?激勵的對象
?激勵的時機
?激勵的內容
?激勵的場合設計
?即時激勵
?人性化激勵
?自助餐式激勵
?可持續的激勵
?職業高原員工的激發
?職業低谷員工的激發