創新思維與管理創新培訓

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課程內容：
引言：
長壽公司的秘訣
第一部分：關于創造力與創新
1、什么是創造力？
2、什么是創新？
3、創造力培養和開發的途徑
身邊的創新案例
第二部分：創新思維與步驟
1、突破思維定勢
什么是思維定勢
2、創新思維方法
發散思維、收斂思維、逆向思維、橫向思維、聯想思維
3、創新思維的步驟
問題發現—問題解決—測驗改進
案例分析
第三部分：產品創新與管理創新
1、技術創新
技術創新與產品創新的關系
四次技術革命
產品創新最根本的是技術創新與市場開發的完美結合
2、管理創新
（1）商業模式創新
商業模式畫布
（2）組織創新：通過對組織的結構、流程、制度的設計并加以整合，從而使企業組織最終獲得最佳運行狀態的動態過程。組織結構必須服從戰略的需要。
（3）流程創新
（4）制度創新
（5）營銷創新
企業創新圍繞的主題和方向是成長，企業既要看到自身企業成長的瓶頸，也要捕捉到行業競爭中的潛在需求和競爭防御弱點，關鍵在于構筑市場鎖定壁壘和商業生態價值鏈，擺脫傳統成長模式，致力于企業的創新文化培養和創新人才隊伍建設，從拼規模到拼特色拼核心競爭力。