人力資源管理培訓師：程鵬

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【培訓風格】：
邏輯嚴謹，抽絲剝繭——課程生動易懂、案例分享透徹、理論系統實在、總結直指要點。
情境分析，深入淺出——擅長課程引導、角色扮演和團隊開發式學習，課程結構邏輯性強。
授之以魚，授之以漁——融入咨詢案例和方法，運用多元式教學完成課程的全面講授。
結果導向，實操落地——啟發學員多角度思考，可直接應用于工作實踐，提升工作能效。
【品牌課程】
《戰略人力資源管理——讓人力資本價值最大化》
《卓越績效管理實戰訓練》
《非人力資源經理的人力資源管理》
《識人術——招聘面試實戰技巧》
《贏在薪酬-薪酬激勵體系設計》