陽光心態與巔峰激勵培訓

● 了解什么是健康、積極、樂觀的心態
● 掌握正能量需要具備的六種心態
● 好的觀念和心態對您的人生會有什么有益的幫助
● 好的觀念如何去影響您的家人及您的同事、朋友
● 在職場當中如何以價值結果進行去交換
● 學會結果的三個不等式
● 學會去激勵和影響您周邊的人

第一講：什么是積極的心態
一、什么是正確的觀念和積極的心態
案例論證：正確的觀念和積極的心態對人生有什么有利的影響
1. 為什么要建立正確的觀念和積極的心態
二、正確的觀念和積極的心態從哪里來？
1. 常問自己一些開心的話題
2. 回想一些美好的情景
3. 時刻心存感激和贊美
4. 找個值得仿效的榜樣等等

第二講：六把心態利劍
一、強烈的企圖心
人的一生，做任何一件事情，你要有清晰的目標！知道自己想要什么，想去哪里？然后去追隨、去堅持、不放棄
二、自信心
1. 在自信心面前，有三種人不可以看不起自己！是哪三種人?
2. 建立自信心的五大工具是什么?
三、永遠保持樂觀
1. 這是每個人都需要學習的
2. 如何去學會保持永遠樂觀
3. 經典案例解剖
四、充滿熱情/忱
李嘉誠先生一生當中，他評估人才有一個很重要的指標就是：充滿熱情/忱
五、熱愛學習
如何學習，深度學什么？寬度又學什么？學習能給您帶來什么？
六、做事認真
經典案例對上述六種正能量心態進行精辟講解

第三講：職場人士應以結果進行交換
一、商業的本質是結果交換
二、員工不做結果的根源是什么
1. 認識問題（不知道什么是結果）
2. 態度問題（不愿意做結果）
3. 能力問題（做不出結果）
三、結果的三大誤區是什么
1. 態度≠結果
2. 職責≠結果
3. 任務≠結果
四、管控結果的三大要素
1. 有時間
2. 有價值
3. 可考核
五、為什么要做結果
1. 結果能給企業帶來什么
2. 結果能給個人帶來什么

第四講：員工自我激勵成就自己
1. 把握好情緒
2. 制定合理目標
3. 做好調整計劃
4. 迎接恐懼
5. 直面困難
6. 想成為誰就學誰
7. 夢想和未來