打造百萬門店業績倍增系統

打造百萬門店業績倍增系統課程/講師盡在打造百萬門店業績倍增系統專題,打造百萬門店業績倍增系統公開課北上廣深等地每月開課！打造百萬門店業績倍增系統在線直播課程（免費試聽）。專家微信18749492090，講師手機13522550408，百度搜索“交廣國際管理咨詢”了解更多。

課程大綱
1 市場環境不佳，我們該如何突圍
1.1 直擊痛點：市場環境不佳，同行競爭加劇、成本大幅提升
1.2 典型案例：人員不變、渠道不變、提成下滑，怎么保證產品銷量。
1.3 現場討論：線上營銷、線下推廣、階梯提成、促銷已經成為過去
2 另辟蹊徑的解決方案，讓你打開新的思路
2.1 案例分析：我們是如何做到“不可能完成”的任務
2.2 營業員思維：拿自己的付出和提成做比較
2.3 吉爾伯特：績效就是有價值的成效與行為代價之比
2.4 打破誤區：要做事，先給人，給錢，給資源
3 提高業績的捷徑：降低工作中的行為代價
3.1 小組討論：對員工績效營銷影響的最大項
3.2 市場數據：影響業績的二維行為工程模型
3.3 獨家分析：影響房地產門店業績的6個因素占比
3.4 打破困惑：門店績效不好的原因是什么？
3.5 沖破思維：“培訓”的人控，不及“工具”的技控
4 抽絲剝繭：如何從6個因素中找到房地產業績提升的發力點
4.1 數據信息與反饋才是所有因素中占比最高，可控性最強的因素
4.2 互動討論：一個簡單的實例如何變成可以復制可操作的行為
4.3 實例解析：流程工具可以成為業績提升和成果展示的核心
4.4 顛覆觀念：給予財務類與非財務類的激勵，并不是業績提升的首選
4.5 圓桌討論：知識和技能的培訓真的可以直接提升績效嗎？
4.6 不能改變也要改變：天賦能力和態度，怎么才能有利于業績倍增？
5 落地實操：五大真實場景如何讓業務員使業績倍增
5.1 自由討論：房地產行業獲客常見的三種手段
5.2 沖破思維：銷售新人迷茫不開單？是因為經理沒有提供信息和工具！
5.3 全員演練：如何安排打電話，才更有成效
5.4 數據對照分析：使用三種因素，量化打電話的流程
5.5 現場練習：駐守如何變得更加有效？
5.6 成果展示：標準化駐守的常見手段與方法
5.7 模擬場景：如何通過私域流量獲取更多的客戶
5.8 模型分析：朋友圈這么玩才能獲客與提升業績
5.9 現場揭秘：通過績效改進，讓業務員可以快速精準匹配房源
5.10 商圈精耕：讓業務員在3天內搞定市調和掃樓