新世紀市場營銷背景 1、世紀轉變步伐增速 2、線上聯系無疆界 3、虛擬存儲無上限 4、共享經濟模式更簡單 5、無限量的資訊信息 新世紀企業如何運營 1、不斷適應市場的變換 2、掌握趨勢把控方向 3、企業能力持續成長“常聽，常看、早知道” 4、崗位職責適應 新……

很多管理者眼睛往往是向外看，一直盯著員工，覺得員工這要提升，那要改進，總感覺員工不盡人意。其實，很多事情的迎刃而解，需要改變視角，靜心頓悟。如果換個角度，多審視自己，把員工當做一面鏡子，照照自己，發現最后需要提升的只是自己！ 01當下的環境……

為了更好地描述和理解飯店的環境，我們向大家推薦環境維度這個概念。 第一個維度是環境的不確定性；第二個維度是環境的復雜性；第三個是慷慨性和吝嗇性。 一、飯店環境的不確定性 飯店環境的不確定性，指在環境中發生變化的程度和頻率。不確定性通常用以表……

很多人剛做領導時，沒有經驗。 不好做的事情自己頂上，員工有錯，第一反應是如何安撫人心。 長此以往，不僅自己累，而且員工根本不把你當回事。 所以，領導應該怎么管理團隊呢？三點建議告訴你。 第一、領導要給員工適當的壓力 小李剛升職時，每次給員工安……

技巧一、對標指數分解化 南車石家莊公司利用中國南車提供的內部對標資料，與其他同質企業進行成本對標。他們從中選取了勞動效率高、成本低、用工總量少的南方匯通為標桿。 通過指標對比，南車石家莊公司從中梳理出廢舊物資管理、生產組織和勞動用工管理、……

管理能力和生活閱歷一樣，做到高層的人差不多都是“過來人”，懂得在世上只有自己能真正幫助自己。那么，做好企業完全靠自己的能力行嗎?實際上，只有借助外力但依靠自己才是最佳的選擇。那么對企業管理者來講，用什么方式才能夠做到依靠自己呢?答案是：具備標……

發電企業如何制定合理的員工培訓計劃？ 企業運營管理咨詢，隨著我國經濟的不斷發展，來自各方面的壓力影響著員工的心理健康，尤其是發電企業的員工。發電企業對新進廠員工培訓計劃要好好的實施，因為發電企業對新進廠員工培訓計劃順利實施了，就可以不斷壯……

一、封面（略） 本部分包括封面名稱、編制部門、編制日期以及審核部門、審批人、執行日期等元素， 二、目錄（略） …… …… 三、正文部分 （一）規劃概要 本規劃主要內容包括本年度培訓工作具體內容、時間安排和費用預算等，編制本計劃的目的在于加強對培訓數……

面對競爭激烈的市場格局和動態的市場因素，如何才能對專業市場進行準確有效的定位。小編認為：要解決項目定位的根本性問題，必須結合城市的產業特征以及當地產業基礎與競爭狀況，三者的有機結合才能夠保證項目的可持續發展。 一、考慮城市的產業基礎 很多……

IATF?16949汽車行業質量管理體系 標準理解、實施及內審員培訓 培訓時間/地點：2019年4月8~10日（星期一~星期三）/上 海 ???????????????????????5月13~15日（星期一~星期三）/嘉 興 ??????6月17~19日（星期一~星期三）/太 倉 ???????????????????????7月29……