《管理學家》雜志的統計報告說,現在的管理者 65%以上的人曾經從事過營銷工作 58%的人所從事技術出身 然而,領導力是短缺資源 交廣國際管理咨詢專家老師給出以下意見: 第一:管理與領導 一、管理的主要內涵 二、領導的基本內涵 三、領導四重境界的效果...
規制不正當管理與不當管理的目標是一致的,如果說對不正當管理的規制需要加強治理和監管,避免出現不當管理則更多地依賴自律,那么兩者都需要管理者擺正自己的位置,把管理當作服務,將必須承擔的社會責任與對員工負責結合在一起。 不當管理是指管理者對...