人員能力的成長除了獲得客戶發自內心的尊重和認可以及自我更有力量的成就感以外，首先需要在收入的增加上得以體現。如果每一個人進入市場上找工作拿到的年薪加起來，大于甚至遠遠大于在一起所獲得的收入，就說明這個組織的運轉一定有問題，要么業務市場沒...
人員能力的成長除了獲得客戶發自內心的尊重和認可以及自我更有力量的成就感以外，首先需要在收入的增加上得以體現。如果每一個人進入市場上找工作拿到的年薪加起來，大于甚至遠遠大于在一起所獲得的收入，就說明這個組織的運轉一定有問題，要么業務市場沒...